analisis de puesto de trabajo Fundamentos Explicación
Un enfoque tan impersonal puede tener efectos adversos sobre la cooperación y la motivación de los encuestados.La rotación es perjudicial porque causa graves inconvenientes, altos costos, desperdicio de mano de obra capacitada y reduce la ético y la motivación. Se produce principalmente por frustración por los siguientes motivos:La selección